Вы всё чаще думаете об увольнении, но не можете понять, действительно ли пора искать новую работу? Возможно, нынешняя должность давно не приносит удовлетворения, но стабильность, зарплата или страх неизвестности заставляют оставаться на месте. Недовольство работой не всегда означает, что нужно увольняться. Иногда проблема связана с временной перегрузкой, отдельным конфликтом, сложным проектом или условиями, которые можно изменить, не уходя из компании. Но бывает и наоборот: человек годами остаётся там, где ему плохо, потому что привык или боится перемен. Стоит обратить внимание не только на зарплату. Имеют значение интерес к задачам, отношения с руководством и коллегами, возможности развития, соответствие работы вашим ценностям и то, сколько сил остаётся на жизнь вне работы. Важно учитывать и практическую сторону. Даже сильное желание уйти не обязательно означает, что увольняться нужно прямо сейчас. Иногда разумнее сначала понять, куда вы хотите перейти, оценить рынок и подготовить финансовый запас. Тест поможет посмотреть на вашу ситуацию с разных сторон и оценить, насколько серьёзными стали причины задуматься о смене работы. Он не может принять карьерное решение за вас, поскольку не учитывает все профессиональные, финансовые и личные обстоятельства.
Время на прохождение: 3 минуты
Вопрос 1 из 10
Ваш результат: 0
Этот сайт использует файлы cookies.
Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с нашей
Политикой конфиденциальности,
включая использование файлов cookie и других технологий отслеживания.